北疆新聞呼和浩特6月20日電（記者 楊凈毓）“通過積極打造人力資源誠信服務(wù)示范機構(gòu)，以點帶面，促進全行業(yè)守法經(jīng)營、誠信服務(wù)。目前，已評選出45家誠信示范機構(gòu)，并在行業(yè)培訓(xùn)、品牌推廣、評優(yōu)推薦等方面給予傾斜支持?！眱?nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳黨組成員、副廳長李文鋼說。
6月20日，內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府新聞辦公室召開第3場誠信建設(shè)發(fā)布會。李文鋼從強化誠信激勵和強化誠信約束兩個方面介紹了營造公平的就業(yè)環(huán)境的舉措。
據(jù)悉，內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳建立了和諧勞動關(guān)系“紅名單”，并將認(rèn)定結(jié)果作為評選誠信企業(yè)、誠信人物的必備條件，納入自治區(qū)企業(yè)信用記錄體系。目前，累計認(rèn)定和諧勞動關(guān)系單位3777家。
李文鋼說，我們會同公安、市場監(jiān)管等部門，開展清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椥袆?，緊盯群眾關(guān)心的非法職介、就業(yè)歧視等失信突出問題，強化監(jiān)察執(zhí)法。目前，已檢查用人單位1235戶，發(fā)現(xiàn)并督促整改克扣勞動報酬等違法案件28起。
同時，聯(lián)合住建、公安、法院等12個部門，加大惡意欠薪的失信聯(lián)合懲戒力度，在市場準(zhǔn)入、資質(zhì)資格管理、招投標(biāo)、金融業(yè)務(wù)、高消費活動等方面依法給予限制，使失信單位“一處違法、處處受限”，推動“治欠”向“防欠”轉(zhuǎn)變。
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