近日，自治區(qū)人社廳印發(fā)《內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于切實(shí)做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問題的通知》，明確要加大對(duì)參與疫情防控等相關(guān)工作人員的激勵(lì)力度。
通知要求，各盟市要激勵(lì)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)醫(yī)護(hù)人員等事業(yè)單位工作人員在疫情防控工作中履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為。事業(yè)單位及其主管部門、事業(yè)單位人事綜合管理部門對(duì)于在疫情防控中做出貢獻(xiàn)的事業(yè)單位工作人員和集體特別是奮戰(zhàn)在疫情防控一線、貢獻(xiàn)突出的事業(yè)單位工作人員和集體，可根據(jù)《事業(yè)單位工作人員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定》和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部<事業(yè)單位工作人員獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定>的通知》有關(guān)規(guī)定開展及時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于獲得嘉獎(jiǎng)、記功、記大功的事業(yè)單位工作人員給予一次性獎(jiǎng)金，獲獎(jiǎng)人員所在地區(qū)或者單位經(jīng)批準(zhǔn)可以追加其他物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，所需經(jīng)費(fèi)按規(guī)定渠道解決。
對(duì)于在疫情防控中不服從指揮、調(diào)遣或者消極對(duì)抗的事業(yè)單位工作人員，可根據(jù)《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》有關(guān)規(guī)定，給予警告、記過、降低崗位等級(jí)或者撤職處分，情節(jié)嚴(yán)重的給予開除處分。(記者 霍曉慶)
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