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　　中信銀行呼和浩特分行于2007年扎根在內(nèi)蒙古，是中信銀行在少數(shù)民族地區(qū)設(shè)立的第一家省級(jí)分行，現(xiàn)下轄3家二級(jí)分行、34家營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)。成立近15年來(lái)，分行始終堅(jiān)定政治站位，全面貫徹落實(shí)中央、自治區(qū)黨委、政府、監(jiān)管機(jī)構(gòu)及總行的政策部署，守望相助，努力建設(shè)內(nèi)蒙古地區(qū)“有擔(dān)當(dāng)、有溫度、有特色、有價(jià)值的最佳綜合金融服務(wù)提供者”。

　　為適應(yīng)分行快速發(fā)展需要，現(xiàn)向廣大金融專業(yè)人才發(fā)出誠(chéng)摯邀請(qǐng)，誠(chéng)邀您加盟中信銀行呼和浩特分行，攜手共創(chuàng)美好未來(lái)!

　　一、招聘需求

　　(一)中層干部

　　1、公司條線經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)副總(3人)

　　2、私人銀行團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人(1人)

　　(二)員工

　　1、公司客戶經(jīng)理(10人)

　　2、私人銀行客戶經(jīng)理(3人)

　　3、私人銀行投資顧問(wèn)(2人)

　　二、崗位任職資格

　　(一)公司條線經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)副總

　　1、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄，有良好職業(yè)道德;

　　2、年齡38周歲(含)以下;

　　3、具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;

　　4、公司客戶資源豐富，有較好的客戶營(yíng)銷能力和市場(chǎng)敏銳度，市場(chǎng)開(kāi)拓能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力;

　　5、積極樂(lè)觀，身心健康，熟悉地區(qū)金融市場(chǎng)，具有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)、管理能力、問(wèn)題解決能力、風(fēng)險(xiǎn)把控能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

　　6、銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)不低于5年，具備現(xiàn)任同職級(jí)或下一職級(jí)2年以上管理經(jīng)驗(yàn);

　　7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　(二)私人銀行團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

　　1、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄，有良好職業(yè)道德;

　　2、年齡40周歲(含)以下;

　　3、具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;

　　4、私人銀行客戶資源豐富，有較好的財(cái)富管理市場(chǎng)敏銳度和營(yíng)銷能力，市場(chǎng)開(kāi)拓能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力;

　　5、積極樂(lè)觀，身心健康，精通私人銀行業(yè)務(wù)，熟練掌握私人銀行各項(xiàng)知識(shí)技能、法律法規(guī)和規(guī)章制度，熟悉地區(qū)私人銀行業(yè)務(wù)市場(chǎng)和金融市場(chǎng)，具有較強(qiáng)的管理能力、問(wèn)題解決能力、風(fēng)險(xiǎn)把控能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力;

　　6、銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)不低于5年，具備現(xiàn)任同職級(jí)或下一職級(jí)2年以上管理經(jīng)驗(yàn);

　　7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　(三)公司客戶經(jīng)理

　　1、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄，有良好職業(yè)道德;

　　2、年齡35周歲(含)以下;

　　3、具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;

　　4、公司客戶資源豐富，市場(chǎng)開(kāi)拓能力強(qiáng)，具備豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，有較好的市場(chǎng)敏銳度和營(yíng)銷能力，能夠承受一定工作壓力;

　　5、積極樂(lè)觀，身心健康，熟悉地區(qū)公司業(yè)務(wù)市場(chǎng)，熟悉銀行公司業(yè)務(wù)和產(chǎn)品，具有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)、合規(guī)意識(shí)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及把控能力;

　　6、具有2年以上銀行相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

　　7、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　(四)私人銀行客戶經(jīng)理

　　1、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄，有良好職業(yè)道德;

　　2、具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;

　　3、年齡35周歲(含)以下;

　　4、私人銀行客戶資源豐富，能獨(dú)立完成客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，能夠根據(jù)私行客戶個(gè)人、家庭的綜合金融需求制訂綜合金融服務(wù)方案，為客戶提供專業(yè)金融服務(wù);

　　5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心，熱愛(ài)財(cái)富管理業(yè)務(wù)，熟練掌握經(jīng)濟(jì)、金融知識(shí)及銀行、證券、基金、保險(xiǎn)、貴金屬等金融產(chǎn)品知識(shí);

　　6、具備銀行從業(yè)、基金從業(yè)資格，持有金融理財(cái)師資格證(AFP/CFP)、私人銀行家(CPB)、特許金融分析師(CFA)、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師(FRM)等證書(shū)優(yōu)先;

　　7、具有2年及以上銀行財(cái)富業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

　　8、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　(五)私人銀行投資顧問(wèn)

　　1、遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)違法、違紀(jì)等不良記錄，有良好職業(yè)道德;

　　2、具有國(guó)家認(rèn)可的全日制本科或以上學(xué)歷;

　　3、年齡35周歲(含)以下;

　　4、私人銀行客戶資源豐富，能獨(dú)立完成客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，有一定數(shù)據(jù)分析及方案設(shè)計(jì)能力，能夠根據(jù)私行客戶個(gè)人、家庭的綜合金融需求制訂綜合金融服務(wù)方案，為客戶提供專業(yè)金融服務(wù);

　　5、能夠向私人銀行客戶經(jīng)理提供專業(yè)的服務(wù)支持，協(xié)助客戶經(jīng)理完成客戶開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作;具備較強(qiáng)的責(zé)任心，熱愛(ài)財(cái)富管理業(yè)務(wù)，熟練掌握經(jīng)濟(jì)、金融知識(shí)及銀行、證券、基金、保險(xiǎn)、貴金屬等金融產(chǎn)品知識(shí);

　　6、獲得銀行從業(yè)(至少通過(guò)公共基礎(chǔ)和個(gè)人理財(cái)科目)、基金從業(yè)資格、金融理財(cái)師(AFP)等資質(zhì)認(rèn)證，具有國(guó)際金融理財(cái)師(CFP)、私人銀行家(CPB)、特許金融分析師(CFA)、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師(FRM)等證書(shū)者優(yōu)先;

　　7、具有5年及以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中從事零售銀行業(yè)務(wù)不少于3年;

　　8、符合履職回避的有關(guān)規(guī)定。

　　三、崗位職責(zé)

　　(一)公司條線經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)副總

　　1、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶開(kāi)拓與維護(hù);

　　2、負(fù)責(zé)完成各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)考核任務(wù)指標(biāo)，做好重點(diǎn)業(yè)務(wù)的組織推動(dòng)和協(xié)調(diào)工作。

　　(二)私人銀行團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人

　　1、負(fù)責(zé)私人銀行業(yè)務(wù)的市場(chǎng)營(yíng)銷、客戶開(kāi)拓與維護(hù);

　　2、負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的落實(shí)、推動(dòng)和督導(dǎo)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品對(duì)接、績(jī)效考核、費(fèi)用管理、渠道開(kāi)發(fā)等;

　　3、根據(jù)分行相關(guān)計(jì)劃，參與制定私人銀行業(yè)務(wù)部門年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、分解經(jīng)營(yíng)管理年度目標(biāo)，并組織實(shí)施。

　　(三)公司客戶經(jīng)理

　　1、開(kāi)拓和維護(hù)公司客戶，幫助客戶了解和選擇我行業(yè)務(wù)品種，與公司客戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，提升公司客戶對(duì)分行的綜合貢獻(xiàn)度;

　　2、根據(jù)公司客戶財(cái)務(wù)情況、生產(chǎn)情況等，挖掘公司客戶的產(chǎn)品及服務(wù)需求，參與制定金融服務(wù)解決方案并推動(dòng)方案的落地實(shí)施;

　　3、深入企業(yè)進(jìn)行貸前調(diào)查，準(zhǔn)確掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)，起草調(diào)查報(bào)告，真實(shí)、準(zhǔn)確、客觀呈現(xiàn)客戶業(yè)務(wù)需求和經(jīng)營(yíng)管理狀況;

　　4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，了解市場(chǎng)狀況及同業(yè)情況，總結(jié)市場(chǎng)信息，分析、掌握市場(chǎng)動(dòng)向;

　　5、負(fù)責(zé)貸后管理工作，主動(dòng)防范、化解可能產(chǎn)生的各類信用風(fēng)險(xiǎn);

　　6、承接分行業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，具體落實(shí)所在單位相關(guān)經(jīng)營(yíng)考核指標(biāo)。

　　(四)私人銀行客戶經(jīng)理

　　1、負(fù)責(zé)私人銀行客戶拓展、經(jīng)營(yíng)、維護(hù)和提升，結(jié)合日?？蛻艄芾砉ぞ撸鋵?shí)私人銀行客戶經(jīng)營(yíng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)動(dòng)作;

　　2、負(fù)責(zé)向高凈值客戶提供綜合金融服務(wù)，針對(duì)所管理的客戶編制資產(chǎn)配置方案或者財(cái)富傳承方案，經(jīng)私人銀行投資顧問(wèn)審核后向客戶出具資產(chǎn)配置報(bào)告并負(fù)責(zé)向客戶解讀，對(duì)資產(chǎn)配置報(bào)告的執(zhí)行情況進(jìn)行定期檢視等;

　　3、執(zhí)行總分行私人銀行部發(fā)起的重點(diǎn)活動(dòng)，包括各類產(chǎn)品銷售競(jìng)賽、客戶營(yíng)銷活動(dòng)、增值服務(wù)和權(quán)益兌換、五大俱樂(lè)部等;

　　4、在私人銀行客戶營(yíng)銷服務(wù)中落實(shí)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)工作，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)經(jīng)營(yíng)政策、操作程序，做好個(gè)人客戶信息的保密工作，積極防范風(fēng)險(xiǎn)，維護(hù)銀行與客戶權(quán)益。

　　(五)私人銀行投資顧問(wèn)

　　1、負(fù)責(zé)私人銀行客戶的拓展、經(jīng)營(yíng)、維護(hù)和提升;

　　2、負(fù)責(zé)落地渠道獲客、協(xié)同獲客、公私聯(lián)動(dòng)獲客、資負(fù)聯(lián)動(dòng)獲客等獲客項(xiàng)目，識(shí)別并開(kāi)發(fā)私行客戶;

　　3、負(fù)責(zé)為私行客戶提供“個(gè)人+家庭+企業(yè)”的全方位服務(wù)，根據(jù)私行客戶經(jīng)營(yíng)周期、職業(yè)特點(diǎn)等，落地資產(chǎn)配置、標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營(yíng)、精準(zhǔn)營(yíng)銷等工作;

　　4、負(fù)責(zé)組織、落地私行客戶活動(dòng)，做好活動(dòng)邀約、回訪等工作;

　　5、負(fù)責(zé)私人銀行非金融服務(wù)及品牌服務(wù)的營(yíng)銷推廣工作。

　　五、應(yīng)聘方式

　　(一)微信公眾號(hào)應(yīng)聘

　　搜索“中信銀行招聘”微信公眾號(hào)，點(diǎn)擊左下角“加入我們”-“社會(huì)招聘”-選擇“呼和浩特分行”-點(diǎn)擊您要應(yīng)聘的職位并投遞簡(jiǎn)歷。

　　(二)網(wǎng)站應(yīng)聘

　　進(jìn)入中信銀行官方網(wǎng)站https://www.citicbank.com，選擇右下角“人才招聘”，選擇“社會(huì)招聘”-“呼和浩特分行”查看分行招聘職位并投遞簡(jiǎn)歷(建議使用谷歌瀏覽器)。

　　六、其他事項(xiàng)

　　(一)報(bào)名截止時(shí)間：2022年5月4日。

　　(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)填寫內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與實(shí)際情況不符，中信銀行有權(quán)取消錄用資格。

　　(三)應(yīng)聘資料不予退還，我行將對(duì)應(yīng)聘人員信息及資料予以保密。

　　(四)對(duì)通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘人員，我們將通過(guò)郵件、短信或電話等方式進(jìn)行通知，請(qǐng)保持通訊暢通。

　　(五)在招聘過(guò)程中，我行不會(huì)向應(yīng)聘人員收取任何費(fèi)用，請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。