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　　曾經(jīng)零工們“站馬路”等活的場(chǎng)景隨處可見，如今這一景象已逐漸成為過(guò)去式。近年來(lái)，東河區(qū)人社局積極探索，依托14個(gè)街道創(chuàng)新啟動(dòng)“人社樂業(yè)驛站”，以“強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)支撐、搭建供需平臺(tái)、創(chuàng)新AI零工”的“三步走”策略，走出了一條“互聯(lián)網(wǎng)+零工市場(chǎng)”的新路徑。

　　搭建供需平臺(tái) 家門口好就業(yè)

　　以往，零工就業(yè)渠道狹窄，信息不對(duì)稱，找活全靠運(yùn)氣和體力。東河區(qū)以14個(gè)鎮(zhèn)、街道的“人社樂業(yè)驛站”為據(jù)點(diǎn)，工作人員深入個(gè)體工商戶、零工市場(chǎng)、建筑工地等場(chǎng)所，詳細(xì)了解企業(yè)用工需求和零工的技能水平、就業(yè)意向。通過(guò)就業(yè)創(chuàng)業(yè)“雙找雙訂”小程序，精準(zhǔn)定位需求，不斷充實(shí)零工求職用工信息庫(kù)。

　　為實(shí)現(xiàn)零工與用工企業(yè)的精準(zhǔn)對(duì)接，東河區(qū)致力于搭建起堅(jiān)固的“供需橋梁”。針對(duì)零工群體開展有針對(duì)性的定崗就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)和訂單式職業(yè)技能培訓(xùn)，根據(jù)市場(chǎng)需求和零工的自身?xiàng)l件，為他們量身定制就業(yè)方案和培訓(xùn)課程，著力打通線上零工就業(yè)渠道，讓零工們?cè)诩议T口就能找到合適的工作。同時(shí)，為非全日制用工、臨時(shí)用工和階段性用工搭建專門的供需平臺(tái)，并提供涵蓋技能培訓(xùn)、勞務(wù)對(duì)接、職業(yè)指導(dǎo)、政策咨詢等在內(nèi)的全方位服務(wù)。針對(duì)零工技能參差不齊的狀況，開設(shè)了家政、電工、手工制作等技能培訓(xùn)班，邀請(qǐng)專家高管傳授經(jīng)驗(yàn)，提升零工就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

　　截至目前，東河區(qū)已建成2家標(biāo)準(zhǔn)化公益性零工市場(chǎng)，內(nèi)設(shè)休息區(qū)、信息發(fā)布區(qū)等，功能齊全。2024年，這些市場(chǎng)吸引593家企業(yè)，提供16543個(gè)崗位(零工崗212個(gè))，服務(wù)零工439人次;今年初，又吸納46家企業(yè)，提供173個(gè)崗位(零工崗28個(gè))，服務(wù)零工19人次，讓零工告別了風(fēng)吹日曬“站馬路”等活的日子。

　　創(chuàng)新AI零工 指尖求職新體驗(yàn)

　　在數(shù)字化時(shí)代，東河區(qū)人社局緊跟時(shí)代步伐，依托自主建設(shè)的“職享東河”微信公眾號(hào)線上平臺(tái)，大力推動(dòng)轄區(qū)零工經(jīng)濟(jì)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。該平臺(tái)不僅定期發(fā)布崗位信息、政策解讀、就業(yè)指導(dǎo)等求職就業(yè)服務(wù)信息公告，還積極舉辦線上招聘會(huì)，讓零工找活的方式發(fā)生了翻天覆地的變化，從傳統(tǒng)的“馬路市場(chǎng)”成功轉(zhuǎn)型為“退路進(jìn)站”，從“馬路搶活”變成了“手機(jī)刷活”。

　　零工們只需輕松掃描二維碼，填寫相應(yīng)的表單信息并提交到零工市場(chǎng)后臺(tái)，工作人員就會(huì)利用大數(shù)據(jù)、人工智能等先進(jìn)技術(shù)手段，針對(duì)就業(yè)者、大齡農(nóng)民工、短期工、日結(jié)工人等不同類型的零工群體，進(jìn)行精準(zhǔn)的崗位匹配和推送。比如，有電工基礎(chǔ)的零工能收到附近的維修崗位，擅長(zhǎng)家政的零工能獲取相關(guān)工作機(jī)會(huì)。為了讓零工更好地使用平臺(tái)，東河區(qū)人社局還深入社區(qū)和零工聚集地，開展手把手培訓(xùn)。如今，“職享東河”已入駐100多個(gè)社區(qū)網(wǎng)格群，為2000多名居民提供服務(wù)，成為了零工們“指尖上的就業(yè)服務(wù)站”。

　　強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)支撐 就業(yè)模式更高效

　　東河區(qū)人社局強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)支撐，以公共就業(yè)服務(wù)專區(qū)為依托，采取“1+N”服務(wù)模式，在傳統(tǒng)服務(wù)基礎(chǔ)上，引入“人社云客廳”“網(wǎng)上探崗”“創(chuàng)業(yè)云分享”等線上服務(wù)，通過(guò)線上線下結(jié)合，實(shí)現(xiàn)崗位精準(zhǔn)匹配。

　　在“人社云客廳”，工作人員解讀政策，答疑解惑;“網(wǎng)上探崗”則讓求職者直觀了解企業(yè)環(huán)境和崗位要求。2024年以來(lái)，累計(jì)服務(wù)靈活就業(yè)人員2萬(wàn)人次，提供崗位8867個(gè);今年初，已服務(wù)1.1萬(wàn)人次，提供崗位170個(gè)。此外，東河區(qū)人社局還優(yōu)化服務(wù)流程，實(shí)現(xiàn)求職登記、崗位匹配、面試預(yù)約等一站式服務(wù)，大大提高了就業(yè)服務(wù)效率。

　　東河區(qū)“互聯(lián)網(wǎng)+零工市場(chǎng)”的創(chuàng)新實(shí)踐，為零工群體提供了便捷、高效、精準(zhǔn)的就業(yè)服務(wù)，也為解決就業(yè)難題提供了新思路。未來(lái)，東河區(qū)將繼續(xù)完善服務(wù)功能，讓更多零工在就業(yè)路上感受到溫暖，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展注入新動(dòng)力。(記者 李春燕)